员工关系专员 

岗位职责：
1、入职、转正、晋升、调动、离职手续办理；
2、人事资料档案、合同管理、花名册及系统维护；
3、公文编写及发布；
4、协助企业文化活动开展，定期进行员工满意度调查；
5、部门日常事务处理。

任职资格：
1、大专或以上学历，熟练掌握办公软件操作技能，有员工关系工作经验者优先；
2、熟悉人力资源相关法律法规，对劳动用工风险防控有敏感度；
3、形象气质佳、亲和力强，积极主动，富有责任心，有优秀的员工服务意识。