岗位:全职
年龄:不限
岗位职责:1.认真执行行政人事岗位职责,收集和整理各种人事资料,做好人事
专业技术及文书档案的管理工作
2.整理科室基础工作以及科室各项工作计划、总结。
3.员工考勤的统计和社保的办理。
4.根据各科室人员需求设置招聘岗位,应聘人员的面试安排工作。
5.负责签订员工试用期及正式录用合同。
6.收集、鉴别和整理人事档案资料,保管人事档案。
7.按照医院规定,办理人事档案的查阅、借阅和转递工作。
8.各项会议的记录以及行政事务的办理。
9.承办上级领导交办工作。
要求:1,人力资源或公共卫生管理相关专业。
2,对社保的办理以及医护注册流程熟悉。
3,对民营医院行政部门以及事务办理熟悉。
4,本科以上学历。